Lediga jobb som Mjukvaru- och systemutvecklare m.fl. i Eslöv

Eslövs kommun söker en mjukvarusystemutvecklare till digitaliseringsavdelningen med fokus på Microsoft Power Platform. Rollen kombinerar teknisk utveckling med verksamhetsförståelse och passar dig som vill arbeta nära användarna och ta ansvar för lösningar som används i vardagen.


Ditt uppdrag

Du kommer att arbeta med att utveckla, förvalta och vidareutveckla appar, flöden och automatiserade lösningar som stödjer kommunens verksamheter. Uppdraget är både praktiskt och rådgivande – från behovsanalys och lösningsdesign till implementation och förvaltning.


I rollen kommer du bland annat att:



• utveckla Power Apps och Power Automate-flöden utifrån verksamheternas behov

• bidra till struktur, styrning och god praxis inom Microsoft Power Platform

• arbeta med integrationer, behörigheter och informationssäkerhet

• stötta verksamheter i hur digitala lösningar kan användas och vidareutvecklas

• samverka med kollegor inom IT, digitalisering och verksamhet


Arbetet sker i nära dialog med användare och uppdragsgivare, vilket ställer krav på både teknisk kompetens och förmåga att förstå och översätta verksamhetsbehov.


Din bakgrund

Vi söker dig som har:



• några års erfarenhet av systemutveckling, automation eller verksamhetsnära IT-utveckling

• praktisk erfarenhet av Microsoft Power Platform (t.ex. Power Apps, Power Automate, Dataverse)

• vana av att arbeta med flöden, appar och automatiserade processer

• förståelse för struktur, förvaltning och säkerhet i digitala lösningar


Det är meriterande om du även har:



• erfarenhet av integrationer mot andra system

• arbetat i en större organisation eller offentlig verksamhet

• intresse för hur AI-funktioner kan användas i verksamhetsnära sammanhang


Vem är du?

Du är självgående, lösningsorienterad och har lätt för att se vad som behöver göras. Du tar ansvar för dina leveranser, arbetar strukturerat och trivs i ett sammanhang där behoven inte alltid är färdigformulerade från början. Du har förmåga att växla mellan tekniska detaljer och helhetsperspektiv.


Vi erbjuder


• möjlighet till hybridarbete

• ett uppdrag med stor frihet och eget ansvar

• arbete i nära samverkan med verksamheterna

• en organisation där digitalisering är en del av den ordinarie utvecklingen, inte ett sidospår


Övrigt

I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut.


Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare.


Här har vi samlat några av dem:


https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ (https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/)


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693


Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer.


Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Visa mindre

Vill du arbeta brett med HR-frågor i en verksamhet som präglas av engagemang, utveckling och samhällsnytta? Nu söker vi en HR-partner som vill bidra till hållbara arbetsplatser inom grundskola och resursavdelningen (där bland annat socialtjänstens utredningsenhet ingår).


Ditt uppdrag

Som HR-partner hos oss får du en central roll i att stötta chefer inom grundskola och resursavdelningen.  Du är ett nära stöd i både strategiska och operativa frågor och bidrar till att skapa goda förutsättningar för medarbetare och verksamhet att lyckas.


Du kommer bland annat att:



• ge kvalificerat stöd i frågor som rör arbetsmiljö, rehabilitering och arbetsrätt

• samverka med fackliga företrädare

• bidra till utvecklingen av HR-arbetet i både förvaltningen och kommunen som helhet

• planera och genomföra utbildnings- och utvecklingsinsatser för chefer

• delta i HR-projekt utifrån verksamhetens behov och dina egna intresseområden

• tillsammans med kollegor utbilda i BAM (Bättre Arbetsmiljö) och planera utbildningar i Learnifier


Du arbetar självständigt men i nära samarbete med ett kompetent och stöttande HR-team inom Kommunledningskontoret, där vi delar kunskap, stöttar varandra och arbetar med hela kommunen i fokus.


Din erfarenhet

Vi söker dig som har erfarenhet av brett HR-arbete och trivs i en roll med både variation och ansvar. Du har en trygg grund i ditt professionella kunnande och ser värdet i att bidra till helheten.


Vi ser att du har:



• akademisk examen inom HR eller annan relevant inriktning

• erfarenhet av brett HR-arbete, gärna i en politiskt styrd organisation

• vana av att driva och utveckla HR-processer


Det är meriterande om du också har:



• arbetat med rehabiliteringsärenden, arbetsrätt och facklig samverkan

• erfarenhet av eller kunskap om kommunala kollektivavtal

• erfarenhet av att stödja chefer inom skolans värld


Är det här du?

Du är trygg i din HR-roll och trivs när du får arbeta nära verksamheten. Med god struktur, tydlig kommunikation och ett lösningsinriktat arbetssätt bidrar du till att skapa förtroende och framdrift i samarbetet med chefer och kollegor.


För att lyckas i rollen behöver du:



• kunna prioritera och arbeta självständigt i en dynamisk vardag

• ha ett förtroendeskapande sätt och god samarbetsförmåga

• kunna se samband och förstå hur HR kan bidra till verksamhetens mål


Vi erbjuder

Hos oss blir du del av en välfungerande HR-enhet med bred kompetens, högt engagemang och ett öppet klimat. Vi stöttar varandra, har roligt tillsammans och delar ambitionen att skapa en arbetsplats där människor trivs och utvecklas.


Vi erbjuder:


• flexibla arbetssätt och goda möjligheter till utveckling

• en roll med bredd, variation och verkligt ansvar

• kollegor som ställer upp för varandra i både vardag och förändring


Övrigt

I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval, vilket innebär att vi fortlöpande utvärderar ansökningar. Alla ansökningar beaktas och ingen kommer bli anställd innan annonsen löper ut.


Varför välja oss som arbetsgivare? Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693


Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Visa mindre

Vill du vara med och stärka Eslövs kommuns arbetsgivarpolitik och bidra till en professionell, rättssäker och sammanhållen HR-funktion?


Vi söker en erfaren HR-strateg med tydlig specialistprofil inom arbetsrätt och förhandling. Rollen är central för kommunens tillämpning av lagar, avtal och arbetsgivarstrategiska frågor och du blir ett viktigt stöd till både chefer, HR-partners och fackliga parter.


Det här är tjänsten för dig som är trygg i din arbetsrättsliga kompetens och som trivs i en roll med stort ansvar, komplexa frågeställningar och många kontaktytor. Du kombinerar juridisk skärpa med ett stabilt, lyhört och förtroendeskapande sätt att arbeta.


Ditt uppdrag

Som HR-strateg inom arbetsrätt och förhandling har du ett kommunövergripande ansvar för flera av våra mest betydelsefulla arbetsgivarprocesser. Du arbetar både strategiskt och operativt och verkar i nära samarbete med HR-partners, fackliga organisationer och chefer på alla nivåer.


I ditt uppdrag ingår att:



• driva och hålla samman kommunens löneöversynsprocess – från analys till uppföljning

• vara bollplank och stöd till HR-partners i frågor som rör arbetsrätt, lönebildning och förhandling

• ansvara för utbildningar inom arbetsrätt och lönebildning inom ramen för vårt ledarskapsprogram

• säkerställa en enhetlig och rättssäker hantering av arbetsrättsliga ärenden

• fatta beslut tillsammans med förvaltningschef i frågor som rör disciplinära åtgärder, löneledande löner och lönetillägg

• vara kommunens kontaktperson gentemot SKR i frågor som rör lagar, avtal och arbetsgivarfrågor

• vara ansvarig handläggare för tecknande och uppsägning av lokala kollektivavtal

• hålla ihop kommunens arbete med befattningsstruktur samt införandet av lönetransparensdirektivet

• arbeta med frågor som rör arbetstid, samverkan och MBL


Rollen innebär många kontaktytor och ställer höga krav på integritet, omdöme och kommunikativ tydlighet.


Din erfarenhet

Du har en bakgrund som gör att du tryggt kan ta ansvar för vårt mest kvalificerade arbetsrättsliga och förhandlingsmässiga arbete. Du är van vid att arbeta i en komplex kontext och hantera ärenden där juridik, verksamhetsbehov och relationer behöver balanseras.


Vi söker dig som har:



• gedigen kunskap i arbetsrätt och kollektivavtal

• erfarenhet av kvalificerade förhandlingar, gärna inom offentlig sektor

• vana vid att utreda, analysera och hantera komplexa personalärenden

• erfarenhet av arbete med lönebildning och löneöversynsprocesser

• erfarenhet av att utbilda och stödja chefer i arbetsrättsliga frågor


Erfarenhet från politiskt styrd organisation är meriterande.


Är det här du?

Du kombinerar specialistkompetens med ett lugnt, tydligt och förtroendeskapande arbetssätt. I mötet med chefer, HR-partners och fackliga representanter skapar du snabbt trygghet och struktur, och du behåller din riktning även när frågor är känsliga eller när olika intressen står långt ifrån varandra.


Du har förmågan att hålla fokus på sakfrågan och låta dialogen fortsätta framåt även när tempot är högt eller när det uppstår olika tolkningar och perspektiv. Samtidigt arbetar du självständigt och tar ansvar för att driva ärenden till avslut, men diskuterar gärna tankar och bygger gemensamma arbetssätt med kollegor när det stärker kvaliteten.


Vi söker dig som:



• skapar förtroende och struktur i mötet med olika aktörer

• behåller lugn och professionalism även i komplexa och känsliga situationer

• tydligt skiljer mellan sakfråga och person och bidrar till konstruktiva dialoger

• driver frågor självständigt, tar ansvar och agerar med gott omdöme

• ser värdet av samarbete och använder dialog som verktyg för framdrift

• kan tydliggöra juridiska resonemang och göra komplexa frågor begripliga för andra

• bidrar till stabilitet, tydlighet och ett respektfullt arbetsklimat


Vi erbjuder

Hos oss får du möjlighet att påverka, utveckla och bidra till en professionell och sammanhållen HR-funktion. Du blir en del av ett kompetent HR-team med nära samarbete, brett ansvar och tydliga möjligheter att forma framtidens arbetsgivarpolitik i Eslövs kommun.


Här får du använda din expertis där den gör verklig skillnad.


Övrigt

Vi kommer att hålla inledande intervjuer torsdagen den 8/1 och fredagen den 9/1 och uppskattar om du kan planera din tillgänglighet efter detta. 


Ta del av och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida;?Kommunen som arbetsgivare — Eslövs kommun (https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/) 


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 


Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. 


Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Visa mindre

Är du en strateg som älskar att få saker att hända – på riktigt?

Vi letar efter dig som ser möjligheter där andra ser hinder, som trivs i samarbete och som brinner för hållbar utveckling. Som utvecklingsstrateg hos oss kliver du in i en nyckelroll där du får driva viktiga frågor, leda projekt och påverka framtiden för en hel kommun – tillsammans med engagerade kollegor och en organisation i rörelse. 

Ditt uppdrag

Som utvecklingsstrateg får du en nyckelroll i Eslövs kommuns arbete för hållbar tillväxt och samhällsutveckling. Du arbetar på Kommunledningskontorets tillväxtavdelning och rapporterar direkt till tillväxtchefen.


I uppdraget ingår att driva och medverka i utredningar och analyser inom strategiska och övergripande verksamhetsområden. Du arbetar nära ledning, förvaltningar, andra myndigheter, näringsliv och civilsamhälle.


Arbetet är varierande och innefattar bland annat:



• Utredningsarbete och strategiska analyser

• Projektledning av kommunövergripande initiativ

• Omvärldsbevakning och remisshantering

• Ärenderespons och kommunikation till nämnder och ledning


Din erfarenhet

Vi söker dig som har:



• Akademisk examen inom samhällsvetenskap, statsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten 

• Några års relevant arbetslivserfarenhet

• Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation

• Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska

• Dokumenterad vana att hålla presentationer och arbeta metodiskt


Det är meriterande om du har utbildning inom projekt- och/eller processledning.


Är det här du?


• En generalist med förmåga att snabbt sätta dig in i nya områden

• Drivs av att skapa värde tillsammans med andra 

• Är lösningsorienterad och trivs med att arbeta såväl självständigt som i team

• Har en naturlig fallenhet för att analysera komplexa frågor och omsätta dem i strategiska lösningar

• Tänker långsiktigt och hållbart – och ser helheten utan att tappa bort detaljerna

• Har en stark analytisk förmåga och ett strategiskt tankesätt

• Har förmåga att planera, driva och slutföra komplexa processer


Vi erbjuder


• En central roll i Eslövs framtida samhällsutveckling

• Möjlighet att påverka strategiskt viktiga beslut

• En arbetsplats med högt engagemang, öppenhet och samverkan

• Kompetenta och hjälpsamma kollegor i en organisation i utveckling


Övrigt

Vi kommer att hålla inledande intervjuer eftermiddagarna 20/8, 21/8, 22/8 – planera gärna din kalender med detta i åtanke.


I den här rekryteringen kommer vi att använda oss av personlighetsanalyser och arbetsnära arbetsprover som en del av urvalsprocessen. Dessa moment syftar till att säkerställa en rättvis och kompetensbaserad bedömning.


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693


Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer.


Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.


Om arbetsplatsen

Välkommen till Skånes bästa läge! I Eslövs kommun kan du bo, leva och verka mitt i Skåne med världen runt hörnet. Eslövs kommun är en del av Malmö/Lundregionen och har en viktig roll i hela Skånes tillväxt och utveckling. 


Tillväxtavdelningen är en dynamisk avdelning, där många olika kompetenser samverkar.


Tillväxtavdelningen består av cirka 20 medarbetare och hanterar en stor variation av frågor så som till exempel stadsutveckling, fysisk planering, exploatering, bostadsförsörjning, lokalförsörjning, infrastruktur, social hållbarhet, näringslivsutveckling och destinationsutveckling. 


Vi tror på flexibilitet i arbetslivet – därför finns möjlighet att arbeta hemifrån när arbetsuppgifterna tillåter och i samråd med chef. Visa mindre

Vill du jobba med TypeScript och React? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från vårt kontor i Stockholm och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största digitala tjänster med Python/Django-baserad backend och TypeScript/React-baserad frontend. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
PS. Är du student så finns motsvarande tjänst även att söka som sommarjobb, extrajobb, exjobb eller på deltid. För rätt person hittar vi en lösning som passar. Hör av dig!
Du ansöker direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se.
Välkommen! Visa mindre

Vill du göra verklig skillnad för chefer och verksamheter inom förskola och gymnasie-och vuxenutbildningen?


Hos oss blir du en viktig partner till chefer inom Barn och Utbildningsförvaltningen i Eslövs kommun. Här får du arbeta brett med HR-frågor i en vardag som är både varierad, nära verksamheten och full av utmaningar – men också av starkt engagemang och utvecklingsvilja.


Ditt uppdrag


Som HR-partner hos oss får du ett nära samarbete med chefer inom förskola, skola och andra utbildningsverksamheter. Ditt uppdrag är att stötta dem i deras arbetsgivaransvar – i både vardagsnära frågor och strategiska HR-processer.


Du kommer bland annat att:



• ge kvalificerat stöd i arbetsmiljö-, rehabiliterings- och arbetsrättsliga frågor

• samverka med fackliga företrädare

• delta i utvecklingen av både verksamhetens HR-arbete och kommunens arbetsgivarpolitik

• planera och genomföra kompetenshöjande insatser för chefer

• vara delaktig i HR-projekt utifrån verksamhetens behov och dina egna intresseområden

• tillsammans med dina kolleger utbilda i BAM (Bättre Arbetsmiljö)

• planera utbildningar i läroplattformen Learnifier


Du arbetar självständigt men är en del av ett kompetent och stöttande HR-team inom Kommunledningskontoret. Vi har högt i tak, delar med oss av vår kunskap och tror på samarbete före prestige.


Din erfarenhet


Vi söker dig som har:



• akademisk examen inom HR eller annan relevant inriktning

• erfarenhet av brett HR-arbete, gärna i en politiskt styrd organisation

• vana av att driva och utveckla HR-processer


Det är meriterande om du också har:



• arbetat med rehabiliteringsärenden, arbetsrätt och facklig samverkan

• erfarenhet av eller kunskap om kommunala kollektivavtal

• erfarenhet av att stödja chefer inom skolans värld


Är det här du?


För att trivas hos oss behöver du vara trygg i din HR-roll och gilla att arbeta nära verksamheten. Du behöver kunna prioritera, kommunicera tydligt och vara lösningsfokuserad även när det blir komplext.


Du är bra på att skapa förtroendefulla relationer och har förmåga att se hur HR kan bidra till att verksamheten lyckas med sina mål. Du vågar stå för din kompetens, men är också lyhörd och samarbetsinriktad.


Vi erbjuder


Hos oss får du en meningsfull roll där du är med och gör skillnad – varje dag. Du blir en del av en välfungerande HR-enhet med bred kompetens och god samarbetskultur.


Vi erbjuder en arbetsplats med flexibla arbetssätt, ett högt tempo med plats för skratt och kollegor som stöttar varandra i både med- och motvind.


Varmt välkommen med din ansökan!


Övrigt


Vi kommer att hålla inledande intervjuer förmiddagen den 6 maj samt den 8 maj och vi uppskattar om du planerar din tillgänglighet utifrån detta.


Varför välja oss som arbetsgivare? Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693


Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Visa mindre

Vill du jobba med TypeScript och React? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från vårt kontor i Stockholm och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största digitala tjänster med Python/Django-baserad backend och TypeScript/React-baserad frontend. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
PS. Är du student så finns motsvarande tjänst även att söka som sommarjobb, extrajobb, exjobb eller på deltid. För rätt person hittar vi en lösning som passar. Hör av dig!
Du ansöker direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se.
Välkommen! Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att arbetsmarknadsenhetens uppdrag är främst att stötta Eslövs medborgare till egenförsörjning och Eslövs arbetsgivare att hitta rätt kompetenser? För att nå dit använder vi oss av såväl egna aktiviteter som andra aktörer i olika samverkansformer.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetsmarknadsenheten och Finsam söker efter en projektledare till ett nytt projekt med start 2024. Syftet med projektet är att utveckla ett arbetssätt för förbättrad kompetensförsörjning i kommunen där fler individer närmar sig arbetsmarknaden samt utveckla samarbetsformer med näringslivet.

Som projektledare ska du leda det övergripande arbetet, ansvara för framtagande av strukturer och arbetssätt samt stötta kompetenslotsen i det operativa arbetet.

Rollen innebär framförallt att ta fram en struktur kring förbättrad samverkan mellan arbetsmarknadsenheten, näringslivet, myndigheter, gymnasieskolan, folkhögskolorna, vuxenutbildningen, yrkeshögskolan och andra enheter inom kommunen. I rollen ingår också administrativa arbetsuppgifter, såsom dokumentation, kvalitetssäkring, samordning och uppföljning.

Tjänsten är en projektanställning på 18 månader.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad personalvetare, beteendevetare, socionom, studie- och yrkesvägledare eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Det är meriterande om du har kännedom om näringslivet i mittSkåne (Eslöv, Höör och Hörby) och har erfarenhet av arbetsmarknadspolitiska frågor och insatser. Vi ser gärna att du har arbetat strategiskt med näringslivsfrågor.

För tjänsten krävs att du har god förmåga att uttrycka dig i svenska i både tal och skrift. Behärskar du andra språk är det meriterande.

Som person har du mycket god samarbetsförmåga och är bra på att bygga relationer. Du är bra på att arbeta i team med kollegor och andra samverkansaktörer, både internt och externt. Du är självgående och kan planera och organisera ditt arbete. men du är även trygg i dig själv och i din kunskap. Vidare är du flexibel och lyhörd samt anpassar dig enkelt till nya förutsättningar.

Låter detta som en tjänst för dig? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Det innebär att vi inte behandlar din jobbansökan konfidentiellt. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Hjärtligt välkommen att arbeta som systemutvecklare med oss på PersonalExpressen!
Hej och hjärtligt välkommen till oss på PersonalExpressen - Sveriges snabbast växande företag specialiserat på bemanning mot statliga myndigheter och offentlig sektor! Nu söker vi dig som har gedigen erfarenhet av systemutveckling och som trivs med att ha en ledande roll i digitala utvecklingsprojekt samtidigt som du motiveras av att driva samhällsutvecklingen framåt!
Välbetalda och spännande uppdrag i hela landet!
På PersonalExpressen såväl upphandlar vi som säljer vi löpande gentemot ett brett spektrum av kunder inom offentlig sektor. Vi har ramavtal med många av landets största myndigheter vilket ger dig som söker ett konsultuppdrag tillsammans med oss en stor frihet att själv få vara med och välja din framtida arbetsplats. Detta samtidigt som vi tillgodoser att du får en högre lön och bättre arbetsvillkor än om du t.ex. hade varit anställd direkt på en myndighet. Vi är framtidens arbetsgivare och förstår att du värdesätter en arbetsgivare högt som också värdesätter dig högt tillbaka. Med oss vid din sida kan du som vår konsult känna dig trygg med att våra upphandlare och säljare alltid kommer att tillgodose att du blir mer än nöjd med den lön och de villkor vi förhandlar fram åt dig. Vi tror på en effektiv arbetsfördelning där du som vår konsult leder samhällets digitala utveckling framåt samtidigt som vi leder utvecklingen framåt avseende den lön och de villkor som det offentliga är berett att erbjuda för att få tillgång till den bästa kompetensen. Tillsammans med dig möjliggör vi för de mest ambitiösa myndigheterna i Sverige att uppnå de digitaliserings- och datasäkerhetsmål som kommit att bli en allt viktigare faktor inte bara för en välfungerande offentlig sektor specifikt utan för ett välfungerande samhälle i stort. Vår målsättning på PersonalExpressen är kort och gott att fler av landets bästa systemutvecklare ska vilja välja att dela med sig av sin spetskompetens just gentemot det offentliga. Vi hoppas att det är en målsättning vi får glädjen att dela med dig framöver - skillnad gör vi bäst tillsammans!
Sök in för att bli en del av PersonalExpressen redan idag!
Sök in till oss som systemutvecklare redan idag och var med oss på vår resa att kompetensförsörja Sverige med de bästa systemutvecklarna där de behövs som mest!
Stort tack och återigen hjärtligt välkommen till oss på PersonalExpressen! Visa mindre

Vill du jobba med TypeScript och React? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från våra kontor i Stockholm, Göteborg och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största digitala tjänster med Python/Django-baserad backend och TypeScript/React-baserad frontend. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
Du ansöker direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se. Välkommen! Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Digitaliseringsavdelningen tillhör kommunledningskontoret och har idag cirka 20 medarbetare. Avdelningen består av många olika specialistkompetenser och vårt mål är att hjälpa verksamheterna att utveckla smarta och enkla tjänster samt lösningar som skapar värde för medborgare och näringsliv, samtidigt som vi värnar om en stabil och säker drift.

Nu söker vi en verksamhetsutvecklare med inriktning e-tjänster. Tjänsten ingår i den nybildade digitaliseringsavdelningen på kommunledningskontoret och du kommer att rapportera till digitaliseringschef.

ARBETSUPPGIFTER
Huvudsakliga arbetsuppgifter är att i kommunens e-tjänsteplattform bygga arbetsflöden, utveckla/konfigurera integrationer samt administration av plattformen. E-tjänsteplattformen du kommer arbeta inom heter Abou och viss programmering ingår (IronPython och JavaScript). Du kommer även att arbeta med framtagande och implementering av gemensamt arbetssätt inom det specifika området. Du kommer i ditt arbete samarbeta med flera olika parter, bland annat med interna roller inom våra olika verksamheter, leverantörer och IT-drift. Arbetet kan även innebära att utveckla och förvalta plattformens olika moduler från andra verksamheter.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen som verksamhetsutvecklare hos oss behöver du ha en examen inom systemvetenskap, datavetenskap, webbutveckling, programmering eller liknande, alternativt motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig.

Vi ser att du är initiativtagande, drivande och självgående. Det är viktigt att du tycker om att samverka med andra och har en förmåga att skapa goda relationer i ditt arbete. Du arbetar strukturerat, analytiskt och har ett logiskt tänkande. Du behöver kunna tolka behov och idéer och omsätta detta i utveckling av e-tjänster. För att kunna bygga arbetsflöden behöver du ha kunskap i att både utveckla befintliga processer och tillsammans med verksamheten även arbeta fram nya, det är ett viktigt område i rollen. För att lyckas ser vi att du har praktisk kunskap i projekt- och processledning. Du har praktisk erfarenhet att facilitera workshops och har ett agilt och lösningsfokuserat arbetssätt.

Vi lägger stor vikt vid tidigare erfarenhet av utvecklingsarbete och förvaltning av tekniska plattformar.

Låter detta som en roll för dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Det innebär att vi inte behandlar din jobbansökan konfidentiellt. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Kommunledningskontoret arbetar under kommunstyrelsens ansvarsområde och bidrar till strategisk kompetens inom en rad områden, så som tillväxt och planering, personalpolitik, ekonomistyrning, kommunikation och näringslivsfrågor. På HR-avdelningen arbetar vi ständigt med att förbättra våra arbetssätt för att på bästa sätt stödja verksamheten i deras uppdrag. Vi arbetar konsultativt som ett stöd till våra chefer i olika processer.

Fokus de närmaste åren kommer att ligga på utvecklingen av vårt arbetsgivarvarumärke, kompetensförsörjning samt fortsatt digitalisering.

Nu söker vi på Kommunledningskontorets HR-avdelning en HR-strateg inom kompetensförsörjning. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid.

ARBETSUPPGIFTER
Som HR-strateg inom kompetensförsörjning har du en nyckelroll i att driva kommunens strategiska arbete kring att attrahera, rekrytera och behålla kompetenta medarbetare. Du kommer att arbeta nära förvaltningarna för att förstå deras behov och utveckla innovativa strategier för kompetensförsörjning. Samtidigt kommer du att arbeta i ett team där ni tillsammans kommer att fokusera på att öka Eslövs kommuns synlighet och attraktivitet som arbetsgivare genom kreativa kampanjer, nätverksbyggande och närvaro på relevanta mässor och event. Som HR-strateg kommer du att ha många kontaktytor, inom kommunen, men också med externa aktörer.

Dina arbetsuppgifter som HR-strateg kommer bland annat innefatta:
• utveckla och implementera strategier för kompetensförsörjning i nära samarbete med förvaltningarna
• skapa och genomföra employer branding kampanjer som stärker Eslövs kommuns varumärke som arbetsgivare
• aktivt arbeta med att bygga relationer och nätverk med utbildningsinstitutioner, branschorganisationer och andra relevanta aktörer
• analysera arbetsmarknadens trender och kompetensbehov för att proaktivt planera kompetensförsörjningen
• driva rekryteringsprocesser och vara rådgivande till chefer inom kompetensförsörjningsområdet
• följa upp och utvärdera effektiviteten av genomförda åtgärder inom kompetensförsörjning och employer branding

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen som HR-strateg hos oss i Eslövs kommun ser vi att du:
• har universitets- eller högskoleutbildning som vi bedömer relevant för tjänsten alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet
• har tidigare erfarenhet inom HR-området med fokus på strategiskt arbete och verksamhetsutveckling
• är duktig på att formulera dig i både tal och skrift på det svenska språket
• du är en van systemanvändare och är duktig på att skapa effektiva processer

Meriterande:
• om du har erfarenhet av att ha arbetat i politiskt styrd organisation

Dina personliga egenskaper:
• du vilar tryggt i dina beslut, vågar stå upp för dina åsikter samt kan skilja på sak och person
• du är duktig på att analysera och ta till dig information
• du är skicklig på att kommunicera, påverka och engagera olika intressenter på olika nivåer i organisationen
• du har ett intresse för digitalisering och utveckling
• du har förmåga att skapa goda relationer och förtroendefulla samarbeten
• du trivs bra med att prata inför och med andra
• du tar ansvar för dina uppdrag och strukturerar ditt arbete på ett effektivt sätt

Låter detta intressant? Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Det innebär att vi inte behandlar din jobbansökan konfidentiellt. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vill du jobba med TypeScript och React? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från våra kontor i Stockholm, Göteborg och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största digitala tjänster med Python/Django-baserad backend och TypeScript/React-baserad frontend. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
Du ansöker direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se. Välkommen! Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Kommunledningskontoret arbetar under kommunstyrelsens ansvarsområde och bidrar till strategisk kompetens inom en rad områden, så som tillväxt och planering, personalpolitik, ekonomistyrning, kommunikation och näringslivsfrågor. På HR-avdelningen arbetar vi ständigt med att förbättra våra arbetssätt för att på bästa sätt stödja verksamheten i deras uppdrag. Vi arbetar konsultativt som ett stöd till våra chefer i olika processer.

Nu söker vi på Kommunledningskontorets HR-avdelning en HR-konsult.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du arbeta brett med HR-frågor och trivs du i en roll med en varierande vardag?

Som HR-konsult i Eslövs kommun kommer du att:
• stötta organisationens chefer i olika HR-processer och andra HR-relaterade frågor så som arbetsmiljö, rehabilitering och arbetsrättsliga frågor
• delta i utvecklingen av avdelningen och kommunen som arbetsgivare
• samverka med fackliga parter på ett professionellt sätt
• ha ett uppföljningsansvar i de olika processer du är involverad i
• utifrån verksamhetens behov och ditt intresse vara delaktig i olika HR-projekt
• planera och genomföra kompetenshöjande insatser främst för kommunens chefer

HR-arbetet kännetecknas av ett professionellt bemötande med hög kompetens. Arbetet är självständigt samtidigt som man verkar i en stor grupp med kollegor där stöd, samverkan och ett prestigelöst arbetssätt genomsyrar allt vi gör. Vi har en genuin omtanke om varandra och trots det höga tempot ser vi alltid vikten av att ha roligt på jobbet.

KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen som HR-konsult hos oss i Eslövs kommun ser vi att:
• du har akademisk examen med inriktning mot HR eller annan utbildning som bedöms likvärdig
• du har tidigare erfarenhet av arbete i en liknade roll
• du har erfarenhet av att driva och utveckla HR-processer

Det är meriterande om du:
• har erfarenhet av rehabiliteringsfrågor, arbetsrättsliga ärenden och fackliga förhandlingar
• har kunskap om kommunala avtal

Som person ser vi att du:
• är självgående och tar ansvar för att dina arbetsuppgifter planeras, organiseras och genomförs på ett effektivt sätt och med god kvalitet
• är mån om att skapa goda och förtroendefulla relationer och du har lätt för att samverka med de kontakter som förekommer i din yrkesroll
• har förmåga att se hur HR kan bidra till att verksamheten når sina mål och lyckas med sina utmaningar samt att du aktivt tar rollen som arbetsgivarföreträdare
• är duktig på att kommunicera på ett tydligt och förtroendeingivande sätt och kan uttrycka dig väl, både muntligt och i skrift
• är trygg i din yrkesroll och du står upp för dina åsikter och har mod att framföra dem

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Det innebär att vi inte behandlar din jobbansökan konfidentiellt. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vill du jobba med Python och Django? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från våra kontor i Stockholm, Göteborg och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största Python/Django-baserade digitala tjänster. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
Du ansöker enklast direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se. Välkommen! Visa mindre

Vill du jobba med Python och Django? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från våra kontor i Stockholm, Göteborg och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största Python/Django-baserade digitala tjänster. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
Du ansöker enklast direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se. Välkommen! Visa mindre

Vill du jobba med TypeScript och React? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från våra kontor i Stockholm, Göteborg och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största digitala tjänster med Python/Django-baserad backend och TypeScript/React-baserad frontend. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
Du ansöker direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se. Välkommen! Visa mindre

Vill du jobba med Python och Django? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från våra kontor i Stockholm, Göteborg och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största Python/Django-baserade digitala tjänster. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
Du ansöker enklast direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se. Välkommen! Visa mindre

Vill du jobba med Python och Django? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från våra kontor i Stockholm, Göteborg och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största Python/Django-baserade digitala tjänster. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
Du ansöker enklast direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se. Välkommen! Visa mindre

Vill du jobba med Python och Django? Älskar du open source? Då vill vi gärna jobba med dig.
Ansök direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se!
Från våra kontor i Stockholm, Göteborg och från våra distanskontor (remote!) tar vi fram storskaliga digitala tjänster åt våra kunder.
Vi har utvecklat några av Sveriges allra största Python/Django-baserade digitala tjänster. Genom att all utveckling sker tillsammans i team kan vi upprätthålla en mycket hög gemensam kunskaps- och kvalitetsnivå där vi lär oss av varandra.
Vi gillar modern testdriven utveckling med byggstenar såsom Docker, CI-verktyg och hög coverage.
Vi bidrar aktivt till flera open source-projekt. Du hittar några av våra projekt på GitHub: https://github.com/5monkeys
Du ansöker enklast direkt i terminalen genom att SSH:a till join.5monkeys.se. Välkommen! Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Eslövs kommun är en del av MalmöLundregionen och har en viktig roll i hela Skånes tillväxt och utveckling? Eslöv är i ett spännande och expansivt skede med hög utbyggnadstakt både vad gäller bostäder, lokaler och företagsetableringar.

Vi söker nu en utvecklingsstrateg till tillväxtavdelningen, kommunledningskontoret. Tillväxtavdelningen består av cirka 20 medarbetare och hanterar en stor variation av frågor så som till exempel stadsutveckling, fysisk planering, exploatering, bostadsförsörjning, lokalförsörjning, infrastruktur, social hållbarhet, Agenda 2030, näringslivsutveckling, integration och mångfald. Tillväxtavdelningen är en dynamisk avdelning, där flera olika kompetenser samverkar.

ARBETSUPPGIFTER
Som utvecklingsstrateg arbetar du inom ett brett område och därför är det viktigt att du har förmåga att snabbt sätta dig in i nya frågor, ta till dig ny kunskap och omsätta denna i handling. Du trivs med att vara generalist och har förmåga att se helheten, men kan också sätta dig in i detaljfrågor när det behövs. Du behöver vara en skicklig projekt- och processledare och kunna samordna många personer och viljor.

Som utvecklingsstrateg kommer du att ansvara för och medverka i utredningar och analyser inom övergripande och strategiska verksamhetsområden. Vi arbetar tillsammans med flera olika aktörer och kompetenser inom kommunen, men även med
aktörer från näringslivet, idéburen sektor och andra kommuner och myndigheter. Därför är samarbetsförmåga och ledaregenskaper viktiga. Exempel på uppdrag är projektledning av kommunövergripande projekt och samarbeten, utredningsarbete, omvärldsbevakning, remisshantering, ärendeskrivning samt framtagning, sammanställning och djupare analys av statistik.

Du kommer att få stort ansvar och förväntas dra nytta av den samlade kunskapen hos dina kollegor, och naturligtvis bidra med din unika erfarenhet och din personlighet. Du har god social kompetens och vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har lätt för att samarbeta, lätt att formulera dig i tal, skrift och bild och har ett stort engagemang för ett ekonomiskt, socialt och ekologiskt hållbart samhällsbyggande.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en akademisk universitets-/högskoleexamen och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. I denna roll ser vi gärna att du som söker har kunskap och förståelse för den politiska process som styr kommunal verksamhet. Vidare behöver du ha arbetslivserfarenhet från en liknande roll samt ha utbildning eller erfarenhet av projektmetodik och processledning.

Vi ser gärna att du har en god strategisk kompetens och förmåga då tjänsten innefattar komplexa arbetsuppgifter som kräver god analytisk förmåga både av numerisk som verbal data. Därför är det av vikt att du snabbt hittar lösningar på uppkomna problem utan att missa de långsiktiga strategierna och kan forma och utveckla visioner samt strategier för Eslövs framtida tillväxt.

Ditt arbete planerar du enligt en tydlig process där du slutför det som påbörjats och håller deadlines. Därför är det viktigt att du är strukturerad och resultatinriktad i rollen som utvecklingsstrateg. Vidare har du har lätt för att samverka med olika parter/aktörer och håller fokus på det gemensamma målet. Ytterligare egenskaper som är av relevans för denna tjänst är att du har förmåga att tänka i nya banor och finner nya lösningar på gamla problem.

Avslutningsvis är det även av vikt att du har en god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. Du är duktig på att hålla presentationer. Din skriftliga förmåga är god, dina texter är välstrukturerade och resonemanget är logiskt. Eftersom det kan förekomma resor i tjänsten är det meriterande att du har B-körkort.

Vi ser fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Det innebär att vi inte behandlar din jobbansökan konfidentiellt. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

I den dynamiska och samhällsviktiga energibranschen satsar Kraftringen på att vara ett hållbart företag och en attraktiv arbetsplats som erbjuder värdefulla kundupplevelser med innovationskraft. Vårt tydliga fokus på att alltid sätta säkerheten främst skapar tillsammans med engagerat miljöarbete och affärsmässighet ett unikt behov av din kompetens.
Vi på Kraftringen Service är glada och stolta över att jobba för några av Sveriges största elnätsägare. Kraftringen Service AB ingår i en koncern med stabila ägare som erbjuder långsiktiga projekt och stora utvecklingsmöjligheter.

Jobbet som verksamhetsutvecklare

Kraftringen Service befinner sig just nu i en spännande resa med stark anknytning till digitalisering. Som verksamhetsutvecklare agerar du förändringsledare där ditt uppdrag är att kartlägga, driva och utveckla såväl process- som kvalitetsarbeten. Din roll är ytterst viktig i den förändringsresa vi befinner oss i där du agerar länk mellan entreprenadverksamheten och koncernens IT-avdelning i olika utvecklingsprojekt. Detta innebär att du är van systemanvändare med ett öga för förbättrings- och utvecklingspotential som kan optimera användningen av våra olika IT-system som både gagnar och underlättar för våra montörer i fält.

Som verksamhetsutvecklare kommer du att självgående driva interna verksamhetsprojekt utifrån Kraftringen-koncernens kvalitetsledningssystem. Du utmanar dig själv och kollegor till att systematiskt implementera processtänk i hela verksamheten. Vidare utvecklar du relationerna med våra kunder genom att säkerställa att avtal och kundkrav tillämpas i verksamheten samtidigt som du arbetar med ständiga förbättringar gentemot våra kunder och kundrelationer.

Tillsammans med fyra kompetenta kollegor blir du en nyckelspelare i det omfattande och spännande förändringsarbete som just nu pågår. Du tillhör avdelningen för Kvalitet & Utveckling inom Kraftringens entreprenadverksamhet, hos oss kallat affärsområde Elkraft & Belysning. Affärsområdet har ca 170 anställda som tillsammans bidrar till samhällsnyttan främst genom entreprenad och service inom elkraft och offentlig belysning. Kvalitet & Utveckling är en supportfunktion som stöttar verksamheten med frågor inom exempelvis inköp, avtal, fordonsflottan samt i kvalitetsutveckling. Samtidigt jobbar teamet aktivt med att effektivisera, digitalisera och på så vis skapa bestående beteendeförändringar. Du rapporterar till avdelningschef för Kvalitet & Utveckling, som ger dig utrymme att självgående driva projekt, och som gärna agerar bollplank och stöttar där det behövs.

Tjänsten är en tillsvidaretjänst med placering på vårt lokalkontor i Eslöv. Tillträde sker enligt överenskommelse. Resor till olika lokalkontor och i fält förekommer, varför körkort är nödvändigt.


Din profil
- Erfarenhet av verksamhetsutveckling, processutveckling eller projektledning, gärna inom en större organisation eller verksamhet
- Erfarenhet av att arbeta som förändringsledare där du framgångsrikt genomfört interna verksamhetsprojekt, exempelvis digitalisering eller systemintegrationer
- Du har erfarenhet av att arbeta system- och processorienterat där du utgår ifrån ett internt kvalitetsledningssystem
- B-körkort


Vem är du?
För att trivas som verksamhetsutvecklare ska du ha förmåga att omsätta teori till verklighet. Du förstår verksamhetens behov samtidigt som du har ett helhetsperspektiv och kan arbeta med IT på ett systematiskt sätt. Du triggas av utmaningar, tycker om att hitta nya vägar framåt och brinner för att effektivisera, utan att du för den sakens skull tummar på kvalitén. Som person är du driven och uthållig, med medvetenhet om att förändring tar tid och idogt arbete. Du har lätt för att samarbeta och skapa nya kontaktytor genom ditt kommunikativa förhållningssätt. Det är viktigt att du tycker om ett självständigt arbete där du driver flera parallella projekt, men även uppskattar teamarbete. För dig är det viktigt att få ta egna initiativ till förbättring och effektivisering - du är själva grundpelaren i vårt förbättrings- och utvecklingsarbete, varför du som person är självgående och driven.

Vad erbjuder Kraftringen?
Som verksamhetsutvecklare inom vår entreprenadverksamhet erbjuds du ett varierande jobb med en mängd kontaktytor och ett arbetsklimat där säkerheten alltid kommer främst, i alla lägen. Inom Kraftringen finns också stor möjlighet till kompetensutveckling och en mängd karriärvägar internt. Utöver utvecklings- och karriärmöjligheter erbjuds konkurrenskraftig lön och förmåner. Vi använder Benify som förmånsportal med ett stort utbud av stort som smått. Friskvårdsbidrag och arbetstidsförkortning är självklara förmåner hos Kraftringen. Vi erbjuder också personalrabatt på bland annat el- och gashandel, solceller samt laddstolpar.

Ansökan och upplysningar
Du ansöker med CV och personligt brev. Skicka in din ansökan redan idag, vi tillämpar löpande urval. Intervjuer är planerade till vecka 28 och 29.

Har du frågor om din ansökan kontakta rekryteringsspecialist Sofie Wallner på 073-820 78 80.

Kraftringen gör bakgrundskontroller samt alkohol- & drogtest på slutkandidat inför anställning.

Notera att vi enbart tar emot ansökningar från vår hemsida samt att vi vänligt men bestämt avsäger oss samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Om Kraftringen
Kraftringen är ett energibolag som erbjuder lösningar inom el, gas, värme, kyla, fiber och entreprenad, samt energirelaterade tjänster. Tillsammans med drygt 500 medarbetare och 300 000 kunder bidrar vi aktivt till utvecklingen av det hållbara samhället. Du hittar oss alltid i närheten eller på (http://www.kraftringen.se/)

Kraftringen Service är ett av de större entreprenadföretagen inom elkraft i Sverige och en del av Kraftringen. Vi är cirka 200 anställda och omsätter en halv miljard kronor. Vi bidrar till samhällsnyttan främst genom entreprenad och service inom elkraft och offentlig belysning. Med tjänster inom e-mobilitet och liknande expansiva teknikområden visar vi dessutom vårt engagemang för en hållbar framtid. Från kontoren i Skåne, Halland, Västra Götaland och Småland arbetar vi med entusiasm och hög ambition i hela södra Sverige. Tack vare vår kompetens och starka drivkraft är vi en växande aktör att räkna med - nu och framöver.

Här kan du läsa mer om vårt verksamhetsområde elkraft: Elkraft med komplett utbud av energitjänster | Kraftringen (https://www.kraftringen.se/foretag/entreprenad/elkraft/)



Vi ser framemot din ansökan! Visa mindre

Inledning
Har du kunskap inom PLC-programmering och vill utvecklas vidare i din roll som programmerare? Som PLC-programmerare hos Assemblin El är du en av nyckelpersonerna genom hela processen, från idé till färdig lösning. Här får du möjlighet att växa inom ett stabilt bolag som präglas av framtidstro och lokal anpassning.


Information om tjänsten
Assemblin är en komplett installations- och servicepartner med verksamhet i Sverige, Norge och Finland. Vi utformar, installerar och underhåller tekniska system för luft, vatten och energi. Vår vision är att skapa smarta och hållbara installationer som får byggnader att fungera och människor att trivas. Genom att vara en stark organisation med cirka 5900 engagerade medarbetare på runt 100 orter i Norden, som dagligen agerar närvarande och lokalt anpassat, gör vi det möjligt.
I rollen som programmerare arbetar du främst med kunder inom industribranschen. Du bidrar genom att förbättra och utveckla olika lösningar inom industriautomation på plats hos våra kunder. Stöter du på utmaningar kan du bolla det med någon av dina grymma kollegor! På kontoret i Landskrona arbetar idag 13 personer, men det finns även möjlighet att utgå från närliggande kontor. Resor inom regionen ingår i tjänsten.
Under dina 12 första månader kommer du vara anställd som konsult hos oss på Simplified för att säkerställa att du kommer in i din arbetsroll på bästa sätt. Allas målbild är att samarbetet ska fungera väl och att du blir överrekryterad till Assemblin efter denna period.


Vi erbjuder dig
Assemblin utvecklas och vi har många idéer om hur vi vill forma vår roll som samhällsbyggare och våra kunders teknikpartner. Du kommer att arbeta i ett entreprenörsdrivet företag som kännetecknas av tillväxt och korta beslutsvägar. Vi är måna om att ha ett öppet och gott arbetsklimat där alla medarbetar bidrar till att utveckla företaget framåt. I din anställning ingår kollektivavtal, friskvård, pensionsavsättningar och övriga förmåner. Gemensamt för kontoren är att personalgruppen gärna hittar på aktiviteter för trivsel och sammanhållning.


Arbetsuppgifter
I rollen som PLC-programmerare kommer du bland annat att arbeta med utveckling av lösningar inom industriautomation i både nya och befintliga anläggningar. Som PLC-programmerare spelar du en viktig roll för vårt lag i de olika projektfaserna, från början till slut.
Dina arbetsuppgifter:
PLC-Programmering (Rockwell, ABB, Siemens, Mitsubishi).
Systemintegration.
Driftsättning.
Funktionsbeskrivningar.
Vara delaktig i förbättringsarbeten.



Vi söker dig som
Vi söker ytterligare en ansvarsfull och initiativtagande medarbetare med god samarbetsförmåga, som vill bidra till avdelningens fortsatta utveckling. Du är noggrann och arbetar strukturerat.
Krav för tjänsten är:
Programmeringskunskaper inom PLC, HMI och/eller Scadasystem.
Kunskap inom automation.
Relevant arbetslivserfarenhet.
Svenska och engelska i tal och skrift.
B-körkort.



Övrigt
Ort: Landskrona, Lund, Eslöv
Anställningsform: Heltid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Kontaktperson för rekryteringen: Elin Eriksson, [email protected], 073-838 21 18.



I den här rekryteringsprocessen använder vi oss av löpande urval. Visa mindre

Nu söker vi en HR Partner till vår produktion och verksamhet i Eslöv. Som HR Partner hos oss ingår du i vårt HR team på tre personer och rapporterar till HR Manager för före-taget. Då Sekurit har ett gott samarbete med andra systerbolag inom Saint-Gobain kommer du också att bli en del av ett större HR-nätverk inom koncernen.
Arbetsuppgifter
I rollen som HR partner är ett av dina viktigaste uppdrag att genom vår HR strategi CARE (Collaboration-Autonomy-Recognition-Empowerment) supporta cheferna och organisationen. Rollen är bred och arbetsuppgifterna varierande. Du är en del av vårt förbättringsarbete i People Development pelaren och driver initiativ och projekt inom ramen för detta samtidigt som du utvecklar och förbättrar våra befintliga HR processer. Ett annat av dina viktigaste uppdrag är som Super User för vårt HR system Catalyst One. I nära samarbete med personer från systerbolag driver du utvecklingen framåt och utbildar kollegor och chefer kontinuerligt. I tjänsten ingår också operativa och administrativa arbetsuppgifter såsom:
• Månadsvis HR rapportering – sjukfrånvaro, HC mm
• Koordinator för vårt interna digitala utbildningsverktyg BOOST
• Rekrytering och introduktion av nyanställda
• Rehabilitering och sjukfrånvaro
• Lönerevision och lönekartläggning
• Medarbetarsamtal och people review
• Årlig medarbetarundersökning
• Fackliga förhandlingar
• Internkommunikation
• Personalklubben
• Administration av telefoner och företagsbilar mm
Din Profil
För att trivas i rollen behöver du vara prestigelös och uppskatta ett varierande innehåll i ditt arbete i termer av stort och smått, högt och lågt. Du är drivande och arbetar struktu-rerat för att kunna slutföra dina arbetsuppgifter effektivt. Du är social och kommunikativ och motiveras av att engagera kollegor och chefer i olika sakfrågor. Avslutningsvis tror vi att du är nyfiken och ifrågasättande.
• Vi söker dig som har universitetsexamen eller motsvarande inom personalveten-skap.
• Vi ser gärna att du har några års erfarenhet av arbete i liknande roll sedan tidigare. Har du arbetat inom industrin tidigare ser vi det som meriterande
• Då vi är en del av en global koncern ser vi det som en självklarhet att du behärskar både svenska och engelska obehindrat
• Det är meriterande med tidigare erfarenhet av att arbeta i och administrera HR system (tex. AGDA, Catalyst One, People Group)
• Goda kunskaper i Office paketet (Word, Excel, PP, Teams) efterfrågas
Ansökan
Tjänsten är en tillsvidareanställning med beräknat tillträde april-maj 2022.
Tveka inte att kontakta HR Manager Ida Brisfjord, 0413-66 801 om du har några frågor om tjänsten. Rekryteringen pågår löpande varför vi gärna ser att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.
Sekurit Scandinavia AB - En del av Saint-Gobain
There are 100 fascinating Saint-Gobain businesses that recruit talented people in the Nordic & Baltic. However, regardless of which business you join, you are assured to be welcomed into a professional and warm environment, where we value all of our employees equally and have a strong focus on their health, safety and wellbeing at all times.
This vacancy is working for Sekurit Scandinavia - part of the Saint-Gobain group and the Nordic's leading manufacturer of demanding and challenging mineral, modular and organic glazing. We oper-ate within the automotive industry as nr1 in Europe for laminated sidelites. Following the trends of mobility and automotive industry, the company is permanently led by its innovative spirit and offers a wide range of high added value products, solutions and services on four main axes: Environment & CO2 savings, Safety & security, Quality perceived and comfort, Design & smart glazing.
Saint-Gobain is present in 67 countries with more than 179 000 employees. With such a significant presence we are proud to offer our employees a career without boundaries… Are You In? Visa mindre

Vi söker en Kundchef med projektledaregenskaper till JMA i Sverige.
Som Kundchef på JMA, så får du en central roll för vår kundkontakt på JMA. Att ha med våra trevliga och jordnära kunder att göra, är en fantastiskt rolig uppgift, som vi är mycket måna om att utveckla tillsammans med dig som Kundchef. Rätt person tror vi kommer att ge ett ytterligare stort mervärde till vår branschanpassade ERP-lösning DSM Business Central, som idag är den största lösningen i Norden i sitt slag. Vår lösning är Microsoft baserad och vi är därmed certifierade partners med Microsoft inom såväl branschlösning som serverdrift. Vi har högt ställda krav på kvalitet och ser det som naturligt att du som person är en kvalitetsmedveten och noggrann person som fortsätter att bygga kvalitet åt våra kunder, även på tjänstesidan.
Lite mer om den vi söker!
Vi tror att din viktigaste egenskap är din personlighet. Den vi behöver är en person med integritet och förmåga att leda och entusiasmera ett team med konsulter, som i vardagen på bästa sätt ska hjälpa våra kunder. Du ska vara van vid att ta ansvar för en budget och att mäta resultat med syfte att nå dina mål. Projektledning & support är du väl bekant med och förstår hur man leder och skapar trygghet såväl internt som externt i ett projekt & supportteam. En god förståelse för det kommersiella är nödvändigt, eftersom ditt arbete ska leda till en win-win för både kunden och JMA.
Erfarenhetsmässigt söker vi dig som förstår affärssystem. Du behöver inte nödvändigtvis känna till just vår bransch exakt, men att ha ett tekniskt intresse och allmän förståelse för hur saker och ting går till ”på golvet” eller ”i hagen” kommer att hjälpa dig framåt snabbare. Vi arbetar med företag inom jordbruk och entreprenad, där vikten av att förstå verkligheten är central. Lager, verkstad och maskiner är vår vardag. Du bör också ha förmågan att samarbeta med vårt huvudkontor i Danmark, då vi är beroende av ett gott samarbete över gränserna. Det är inget krav att du talar danska, men en allmän förståelse underlättar i vardagen.
Du bör ha en utbildningsbakgrund eller motsvarande erfarenhet inom projektledning och mjukvara. Du bör också ha en god förståelse kring redovisning, då allt vi arbetar med kopplas samman i ett affärssystems processer. Våra samarbetspersoner hos kunden kring kärnan i produkten DSM, är ofta personer med ekonomisk bakgrund, varför kommunikation med dem blir centralt i många fall. Självklart måste du prata och skriva god svenska, samt kunna kommunicera emellanåt även på engelska.
Fakta om denna rekrytering.
Vi vill anställa dig så fort som möjligt, men väntar hellre på rätt person än att stressa igenom urvalet.
Vi vill ha din ansökan insänd till oss senastIntervjuer sker löpande.
Har du frågor eller funderingar är du välkommen att kontakta Björn Bergmark, [email protected]. Vi avböjer vänligt men bestämt samtal eller kontakt från rekryteringsföretag.
Tjänsten är en tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning. Placeringsort är Eslöv. Vi befinner oss på gångavstånd från tågstationen, vilket gör det enkelt och snabbt att pendla till oss från Malmö, Lund, Helsingborg mfl ställen.
JMA:s mål vid rekryteringar är att vi hellre anställer någon som är lite bättre än oss själva. Vi är prestigelösa och raka i vår kommunikation i vardagen. Vi har en allmänt lättsam och enkel attityd till livet och därmed en dialog med högt i taket kring fikabordet. Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Eslövs kommun satsar på medarbetarnas hälsa och på en god arbetsmiljö? Vi har under 2021 en särskild satsning, hälsomiljonen, som syftar till förebyggande arbete inom arbetsmiljö.

Kommunledningskontoret arbetar under kommunstyrelsens ansvarsområde och bidrar till strategisk kompetens inom en rad områden, så som tillväxt och planering, personalpolitik, ekonomistyrning, kommunikation och näringslivsfrågor. På HR-avdelningen arbetar vi med att stötta organisationens chefer i olika processer.

ARBETSUPPGIFTER
Då en av våra rekryteringssamordnare gått vidare till andra arbetsuppgifter på avdelningen så söker vi nu hennes ersättare.

Som rekryteringssamordnare är ditt främsta uppdrag att stötta våra verksamheter med vikarieförsörjning. Det innebär att hålla dig uppdaterad av behovet på våra enheter, intervjua kandidater samt ta referenser och matcha kandidat med aktuella enheter. Du jobbar tätt tillsammans med dina övriga kollegor och hittar gemensamma arbetssätt för att på bästa sätt stötta våra verksamheter.

I uppdraget kan även ingå hantering av LAS-frågor, stöttning av chefer med annonsskrivande, deltagande på mässor och kontakter med utbildningsväsendet i syfte att marknadsföra kommunen.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med en PA examen eller motsvarande likvärdig högskoleutbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i rekryteringsprocesser, särskilt av volymrekrytering.

I rollen som rekryteringssamordnare har du dagligen flera kontakter med kandidater och rekryterande chefer vilket gör det viktigt att du har lätt för att skapa nya relationer och tar initiativ i sociala sammanhang. Du har lätt för att sätta dig in i andras situationer där du lyssnar, förstår och visar hänsyn gentemot andra. Du ingår i ett arbetslag där ni, genom ett prestigelöst sätt, lägger fokus på det gemensamma målet och att samarbeta är inga konstigheter för dig.

Vidare organiserar och planerar du ditt arbete väl där du slutför det du påbörjat och håller deadlines. Du lär dig snabbt nya uppgifter, anpassar dig till olika situationer och arbetar aktivt med att ta lärdom av framgång och misslyckanden.

Känner du igen dig i beskrivningen ovan? då ser vi fram emot din ansökan!

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.


För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Det innebär att vi inte behandlar din jobbansökan konfidentiellt. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Isaksson rekrytering bemanning söker en BRF ekonom  - för kunds räkning  till Eslöv.
Det är ett konsultuppdrag med start augusti/september och beräknas pågå ca 7-8 månader.
 
Ansvar och arbetsuppgifter
Vill du arbeta i en konsultativ, ansvarsfull och utåtriktad roll där du har helhetsansvaret för redovisning och ekonomi? Då ska du söka denna tjänsten!

Du kommer att arbeta med löpande redovisning, bokslut, budget och deklarationer för bostadsrättsföreningar. Vidare har du kontinuerlig kontakt med styrelsen i respektive förening och är föreningens bollplank i ekonomiska frågor. Som bostadsrättsekonom har du stort ansvar och en varierande, rolig och social roll. I uppdraget ingår att närvara vid styrelsemöten och presentera till exempel budget och bokslut.

Erfarenhet
Vi söker dig som har ekonomiutbildning på högskolenivå eller god erfarenhet av kvalificerad redovisning och bokslutsarbete. Då personliga egenskaper väger tungt välkomnar vi både juniora och seniora sökande till tjänsten. Därtill har du goda kunskaper i Excel. Det är meriterande om du har erfarenhet av BRF redovisning.


Personliga egenskaper
Som person är du jordnära person som har stort intresse för både ekonomi och människor. Du har lätt för att samarbeta och är kommunikativ, tycker om att bygga relationer och har ett utpräglat affärs- och servicetänk. Därtill gillar du ordning och reda, har stort eget driv, ser helheter och detaljer och har sinne för både humor och allvar.

Övrigt
Enstaka tillfällen kan kvällsarbete förekomma.
B -körkort
Svenska i tal skrift

ANSÖKAN
Är du den vi söker? Välkommen med din ansökan redan idag då vi intervjuar och anställer kandidater löpande.
Om du har frågor eller funderingar om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Martina Randrup via e-mail [email protected]. Vi tar ej emot ansökningar via mail, utan hänvisar till vårt rekryteringssystem. 
 
Isaksson Rekrytering Bemanning AB arbetar över hela Sverige med rekrytering och uthyrning av kompetent personal främst inom fastighet, teknik, energi, bygg samt ekonomi/administration. Isaksson Rekrytering Bemanning är ett auktoriserat bemanningsbolag hos Almega-Bemanningsbolagen-Svenskt Näringsliv. Vi är medlemmar i Byggföretagen. Visa mindre

Isaksson rekrytering bemanning söker en BRF ekonom  - för kunds räkning  till Eslöv.
Det är ett konsultuppdrag med start augusti/september och beräknas pågå ca 7-8 månader.
 
Ansvar och arbetsuppgifter
Vill du arbeta i en konsultativ, ansvarsfull och utåtriktad roll där du har helhetsansvaret för redovisning och ekonomi? Då ska du söka denna tjänsten!

Du kommer att arbeta med löpande redovisning, bokslut, budget och deklarationer för bostadsrättsföreningar. Vidare har du kontinuerlig kontakt med styrelsen i respektive förening och är föreningens bollplank i ekonomiska frågor. Som bostadsrättsekonom har du stort ansvar och en varierande, rolig och social roll. I uppdraget ingår att närvara vid styrelsemöten och presentera till exempel budget och bokslut.

Erfarenhet
Vi söker dig som har ekonomiutbildning på högskolenivå eller god erfarenhet av kvalificerad redovisning och bokslutsarbete. Då personliga egenskaper väger tungt välkomnar vi både juniora och seniora sökande till tjänsten. Därtill har du goda kunskaper i Excel. Det är meriterande om du har erfarenhet av BRF redovisning.


Personliga egenskaper
Som person är du jordnära person som har stort intresse för både ekonomi och människor. Du har lätt för att samarbeta och är kommunikativ, tycker om att bygga relationer och har ett utpräglat affärs- och servicetänk. Därtill gillar du ordning och reda, har stort eget driv, ser helheter och detaljer och har sinne för både humor och allvar.

Övrigt
Enstaka tillfällen kan kvällsarbete förekomma.
B -körkort
Svenska i tal skrift

ANSÖKAN
Är du den vi söker? Välkommen med din ansökan redan idag då vi intervjuar och anställer kandidater löpande.
Om du har frågor eller funderingar om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Martina Randrup via e-mail [email protected]. Vi tar ej emot ansökningar via mail, utan hänvisar till vårt rekryteringssystem. 
 
Isaksson Rekrytering Bemanning AB arbetar över hela Sverige med rekrytering och uthyrning av kompetent personal främst inom fastighet, teknik, energi, bygg samt ekonomi/administration. Isaksson Rekrytering Bemanning är ett auktoriserat bemanningsbolag hos Almega-Bemanningsbolagen-Svenskt Näringsliv. Vi är medlemmar i Byggföretagen. Visa mindre

Studiefrämjandet är ett av Sveriges största studieförbund med ett brett utbud av studiecirklar, utbildningar, kulturarrangemang och föreläsningar. Vi är ett partipolitiskt och religiöst obundet studieförbund grundad på våra 19 medlemsorganisationer. Utifrån ett demokratiskt synsätt hävdar vi allas lika värde och rätt till kunskap, kultur och bildning. I all vår verksamhet ska vi främja mångfald och motarbeta främlingskap och rasism. Alla ska känna att de är välkomna till Studiefrämjandet! Som medarbetare hos oss är det viktigt att du står bakom vår värdegrund och allas lika värde och rätt till kunskap, kultur och bildning.

Tjänsten som folkbildningsutvecklare
Arbetet som folkbildningsutvecklare innebär att aktivt arbeta för integrationsfrämjande insatser och utifrån behov och intressen både vårda upparbetade samarbeten samt skapa nya mötesplatser och samarbetspartners. Arbetet består till stor del av uppsökande verksamhet mot föreningar och är en kombination av utåtriktade kontakter och administration.

Du kommer bland annat att arbeta med:

- att starta och utveckla folkbildningsverksamhet samt att utveckla vårt kursutbud, främst inom ramen för riktade medel (språksatsningar och etablering för asylsökande och nysvenskar).
- Att organisera och administrera studiecirklar samt söka upp, engagera och utbilda cirkelledare
- Att besöka befintliga målgrupper och stötta dem i deras folkbildande verksamhet, samt vara en länk in till föreningslivet för de som idag står utanför.
- pedagogiska och informativa insatser samt hålla, organisera och delta i olika typer av arrangemang
- skapa och vårda samarbeten med kommuner, organisationer och föreningar
- Vissa administrativa uppgifter och delbudgetansvar.


Din profil
- Du har kunskaper och erfarenheter av arbete med människor från olika kulturer, integration/inkludering
- Du behöver ha mycket god datavana samt har erfarenhet av olika digitala mötesverktyg (Zoom, Teams eller motsvarande)
- Du har lätt för att kommunicera med olika målgrupper
- Du har god pedagogisk förmåga och har god erfarenhet av att hålla i utbildningar och presentationer
- Erfarenheter/kunskaper om föreningsliv
- Du har god förmåga att organisera och prioritera
- Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
- Grundläggande kunskaper om administration och ekonomi


Meriterande

- Utbildning inom samhälle, pedagogik, socialt arbete eller motsvarande
- Kunskaper/erfarenhet av folkbildning
- Kunskaper/erfarenhet av projektarbete
- Erfarenhet av pedagogisk verksamhet
- Körkort och tillgång till bil
- Språkkunskaper utöver svenska


Vi söker dig som är utåtriktad, nyfiken på människor, har lätt för att kommunicera samt skapa relationer och kontakter. Du måste också vara lyhörd och lösningsorienterad. Du är öppen för nya idéer, har lätt för att ta egna initiativ inom givna ramar och följer tagna beslut. Arbetet kräver samarbetsförmåga. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet.

Inom Studiefrämjandet har vi ett demokratiskt synsätt och det är viktigt att du står bakom vår värdegrund. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten.

Vi erbjuder dig

Tjänsten en heltids tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning och har målstyrd arbetstid med en snittarbetstid om 37,5 h/vecka. Delar av arbetet kan ske under kvällar och ibland helger. Studiefrämjandet tillämpar individuell och differentierad lönesättning, tillträde sker efter överenskommelse.

Placeringsort är Eslöv.

Ansökan
Välkommen att skicka in din ansökan. Ansök genom att klicka på "Ansök nu". Inkludera CV och personligt brev. Sista datum för ansökan är 2020-02-28. Intervjuer sker löpande.

Vid frågor om tjänsten kontakta teamchef Samhälle: Olivia Malmqvist (mailto:[email protected]).

Studiefrämjandet har kollektivavtal med Unionen. Fackligt ombud för Unionen är Rosita Andersson (mailto:[email protected]).

Vi undanber oss kontakter med mediesäljare och rekryteringsleverantörer i samband med rekryteringen av denna tjänst. Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Eslövs kommun har 9 av 10 medarbetare som tycker att sitt arbete är meningsfullt?

Kommunledningskontoret lyder under kommunstyrelsen och bidrar till strategisk kompetens inom en rad områden, så som tillväxt och planering, personalpolitik, ekonomistyrning, kommunikation och näringslivsfrågor. På HR-avdelningen arbetar vi med att stötta organisationens chefer i olika processer.

ARBETSUPPGIFTER
Som rekryteringssamordnare är ditt främsta uppdrag att stötta våra verksamheter med vikarieförsörjning. Det innebär att hålla dig uppdaterad av behovet på våra enheter, intervjua kandidater samt ta referenser och matcha kandidat med aktuella enheter. Du jobbar tätt tillsammans med dina övriga kollegor och hittar gemensamma arbetssätt för att på bästa sätt stötta våra verksamheter.

I uppdraget kan även ingå hantering av LAS-frågor, stöttning av chefer med annonsskrivande, deltagande på mässor och kontakter med utbildningsväsendet i syfte att marknadsföra kommunen.

Tjänsten är ett föräldravikariat som sträcker sig från 16 augusti 2021 och som längst fram till 30 september 2022.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med en PA examen eller motsvarande likvärdig högskoleutbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i rekryteringsprocesser, särskilt av volymrekrytering.

I rollen som rekryteringssamordnare har du dagligen flera kontakter med kandidater och rekryterande chefer vilket gör det viktigt att du har lätt för att skapa nya relationer och tar initiativ i sociala sammanhang. Du har lätt för att sätta dig in i andras situationer där du lyssnar, förstår och visar hänsyn gentemot andra. Du ingår i ett arbetslag där ni, genom ett prestigelöst sätt, lägger fokus på det gemensamma målet och att samarbeta är inga konstigheter för dig.

Vidare organiserar och planerar du ditt arbete väl där du slutför det du påbörjat och håller deadlines. Du lär dig snabbt nya uppgifter, anpassar dig till olika situationer och arbetar aktivt med att ta lärdom av framgång och misslyckanden.

Känner du igen dig i beskrivningen ovan, då ser vi fram emot din ansökan!



ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/naringsliv-arbete/arbetsmarknad/lediga-jobb-i-kommunen/eslovs-kommun-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Studiefrämjandet är ett av Sveriges största studieförbund med ett brett utbud av studiecirklar, utbildningar, kulturarrangemang och föreläsningar. Vi är ett partipolitiskt och religiöst obundet studieförbund grundad på våra 19 medlemsorganisationer. Utifrån ett demokratiskt synsätt hävdar vi allas lika värde och rätt till kunskap, kultur och bildning. I all vår verksamhet ska vi främja mångfald och motarbeta främlingskap och rasism. Alla ska känna att de är välkomna till Studiefrämjandet! Som medarbetare hos oss är det viktigt att du står bakom vår värdegrund och allas lika värde och rätt till kunskap, kultur och bildning.

Tjänsten som folkbildningsutvecklare
Arbetet som folkbildningsutvecklare innebär att aktivt arbeta för integrationsfrämjande insatser och utifrån behov och intressen både vårda upparbetade samarbeten samt skapa nya mötesplatser och samarbetspartners. Arbetet består till stor del av uppsökande verksamhet mot föreningar och är en kombination av utåtriktade kontakter och administration.

Du kommer bland annat att arbeta med:

- att starta och utveckla folkbildningsverksamhet samt att utveckla vårt kursutbud, främst inom ramen för riktade medel (språksatsningar och etablering för asylsökande och nysvenskar).
- Att organisera och administrera studiecirklar samt söka upp, engagera och utbilda cirkelledare
- Att besöka befintliga målgrupper och stötta dem i deras folkbildande verksamhet, samt vara en länk in till föreningslivet för de som idag står utanför.
- pedagogiska och informativa insatser samt hålla, organisera och delta i olika typer av arrangemang
- skapa och vårda samarbeten med kommuner, organisationer och föreningar
- Vissa administrativa uppgifter och delbudgetansvar.


Din profil
- Du har kunskaper och erfarenheter av arbete med människor från olika kulturer, integration/inkludering
- Du behöver ha mycket god datavana samt har erfarenhet av olika digitala mötesverktyg (Zoom, Teams eller motsvarande)
- Du har lätt för att kommunicera med olika målgrupper
- Du har god pedagogisk förmåga och har god erfarenhet av att hålla i utbildningar och presentationer
- Erfarenheter/kunskaper om föreningsliv
- Du har god förmåga att organisera och prioritera
- Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift
- Grundläggande kunskaper om administration och ekonomi


Meriterande

- Utbildning inom samhälle, pedagogik, socialt arbete eller motsvarande
- Kunskaper/erfarenhet av folkbildning
- Kunskaper/erfarenhet av projektarbete
- Erfarenhet av pedagogisk verksamhet
- Körkort och tillgång till bil
- Språkkunskaper utöver svenska


Vi söker dig som är utåtriktad, nyfiken på människor, har lätt för att kommunicera samt skapa relationer och kontakter. Du måste också vara lyhörd och lösningsorienterad. Du är öppen för nya idéer, har lätt för att ta egna initiativ inom givna ramar och följer tagna beslut. Arbetet kräver samarbetsförmåga. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet.

Inom Studiefrämjandet har vi ett demokratiskt synsätt och det är viktigt att du står bakom vår värdegrund. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten.

Vi erbjuder dig

Tjänsten en heltids tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning och har målstyrd arbetstid med en snittarbetstid om 37,5 h/vecka. Delar av arbetet kan ske under kvällar och ibland helger. Studiefrämjandet tillämpar individuell och differentierad lönesättning, tillträde sker efter överenskommelse.

Placeringsort är Eslöv.

Ansökan
Välkommen att skicka in din ansökan. Ansök genom att klicka på "Ansök nu". Inkludera CV och personligt brev. Sista datum för ansökan är 2020-02-28. Intervjuer sker löpande.

Vid frågor om tjänsten kontakta teamchef Samhälle: Olivia Malmqvist (mailto:[email protected]).

Studiefrämjandet har kollektivavtal med Unionen. Fackligt ombud för Unionen är Rosita Andersson (mailto:[email protected]).

Vi undanber oss kontakter med mediesäljare och rekryteringsleverantörer i samband med rekryteringen av denna tjänst. Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att i Eslövs kommun vann Guldpilen 2019 för sitt arbete med hälsofrämjande insatser?

HR-avdelningen behöver förstärkning under våren i form av en HR-administratör.

ARBETSUPPGIFTER
Vi erbjuder dig ett spännande och varierat vikariat med möjligheter att få se många olika delar av HR-arbetet i kommunen.

Till dina arbetsuppgifter hör bland annat utbildningsadministration, hantering av e-tjänster, publicering på intranät, planering och genomförande av introduktionsdagar samt vad vi i övrigt behöver hjälp med på avdelningen.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har en högskoleutbildning inom PA eller motsvarande. Tidigare arbetslivserfarenhet av att arbeta med administrativa arbetsuppgifter är ett krav. Har du tidigare arbetslivserfarenhet inom offentlig sektor ser vi det som meriterande.

Vi söker dig som är duktig på att planera och organisera. Du planerar aktiviteter och projekt i god tid och övervakar arbetet gentemot slutdatum och milstolpar. Du följer instruktioner och sätter dig snabbt in i nya arbetsuppgifter. Vidare är du initiativtagande och ser lösningar från olika synvinklar. Då du kommer att arbeta i olika system ser vi gärna att du är duktig på digitala lösningar.

I rollen träffar du många människor, vi ser därför att du är relationsskapande och samarbetar väl med de kontakter som förekommer i din yrkesroll.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Eslövs kommun har ett tiotal verksamheter som HBTQ- certifierade för allas lika värde?

Resursavdelningen består av tre enheter. Socialtjänstens utredningsenhet, Familjeenheten och Barn och elevstödsenheten. Verksamheterna inom Resursavdelningen präglas av ett aktivt, innovativt ledarskap och professionalitet med höga förväntningar på alla - barn, elever och medarbetare.

ARBETSUPPGIFTER
Resursavdelningen söker en kvalitetssamordnare som brinner för ordning och reda, som ser möjligheter utanför boxen och som kan medverka till att hitta nya arbetssätt och infallsvinklar. Som kvalitetssamordnare arbetar du nära chefer och controller på resursavdelningen och ingår i avdelningens ledningsgrupp. Du kommer att ha stora möjligheter att påverka utvecklingen av verksamheten.

Arbetsuppgifter som ingår i tjänsten är bland annat:
- utreda Lex Sarah-rapporter
- att säkerställa god klagomål och avvikelsehantering och att följa upp avvikelser och allvarliga missförhållanden
- att stödja chefer i systematiskt kvalitetsarbete enligt styr- och ledningssystem och kommunens kvalitetssystem.
- att arbeta aktivt med att kvalitetssäkra verksamhetens olika enheter enligt SOSFS 2011:9
- att i samverkan med andra förvaltningar utveckla det systematiska kvalitetsarbetet i IT stödet Hypergene.
- att samordna och bevaka ansökningar och redovisningar av statsbidrag
- att bevaka och inrapportera till nationella kvalitetsjämförelser
- att vara systemadministratör för LifeCare.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har socionomutbildning eller likvärdig utbildning med inriktning social eller hälso- och sjukvård.

Du ska ha tidigare erfarenhet av att ha arbetat med kvalitetsstyrning. Du ska även ha kunskap om SoL och/eller HSL samt skollagen.

Som kvalitetssamordnare på resursavdelningen kommer du att stå för specialistkompetensen gällande kvalitetsstyrning och - utveckling, det är därför viktigt att du på ett pedagogiskt sätt kan förmedla och dela med dig av både din kunskap och relevant information till andra. Du har en förståelse för verksamheten och en förmåga att analysera underlag och hitta samband och utifrån det komma fram till aktuella lösningar och åtgärder.

Intervjuer har för avsikt att hållas under vecka 46.

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/naringsliv-arbete/arbetsmarknad/lediga-jobb-i-kommunen/eslovs-kommun-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Enligt Lag (2013:852) om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst ett år gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Blankett kan hämtas på www.polisen.se eller på närmsta polisstation. Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Eslövs kommun uppmärksammar goda prestationer genom bemärkelserna årets chef, årets medarbetare och årets nyskapare?

Miljö- och Samhällsbyggnad ansvarar för Eslövs kommuns miljöarbete, kartor, GIS och bygglov samt gator och parker. Förvaltningen arbetar med myndighetsutövning, planering och utförande. Verksamheterna har stor betydelse för kommunens utveckling och uppgifterna innebär omfattande kontakter med medborgare, företag och övriga förvaltningar inom Eslövs kommun.

Vi erbjuder dig flexibla arbetstider, möjlighet till semesterdagstilläggsväxling och kompetensutveckling.

ARBETSUPPGIFTER
Hos oss på Miljö- och Samhällsbyggnad får du en viktig nyckelroll både som förvaltningsekonom och som chef för staben. Du kommer att ha ett nära samarbete med såväl förvaltningschefen som övriga medlemmar i förvaltningens ledningsgrupp. Ditt uppdrag innebär en stor bredd och variation när det gäller arbetsinnehåll.

Du blir en viktig funktion i utveckling och samordning av förvaltningens ekonomiarbete och en betydelsefull samarbetspartner till förvaltningens chefer. Som förvaltningsekonom kommer du även att ha en central roll i förvaltningens arbete kring projektekonomi, budget, bokslut, månadsuppföljningar samt delårsbokslut. I arbetet ingår även intern kontroll och ta fram nyckeltal och verksamhetsstatistik för verksamhetens relevanta mått. I rollen genomför du löpande omvärldsbevakning då det är av stor vikt att du håller dig informerad med förändringar av riktlinjer, lagstiftning och nya system. I arbetet ingår även analyser, viss upphandling samt deltagande i kommunens ekonomigrupp.

I befattningen som chef för staben har du en viktig roll att utveckla den övergripande administrationen inom förvaltningen och den stödfunktion som staben utgör till förvaltningens avdelningar. Avdelningen har få medarbetare, en översyn avseende vilka funktioner som ska finnas inom staben pågår och du kommer att vara en viktig del i detta utvecklingsarbete. I dina arbetsuppgifter ingår även att representera avdelningen gentemot nämnder, främst vid budgetfrågor och verksamhetsuppföljning samt medverka i förvaltningens ledningsgrupp.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har högskoleexamen inom ekonomi eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vi söker dig som har flerårig erfarenhet av arbete som ekonom eller controller. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från liknande arbete från kommunal verksamhet och/eller annan politisk styrd organisation.

För att lyckas i rollen som förvaltningsekonom behöver du vara snabb på att utveckla effektiva, förnuftiga och genomförbara lösningar på problem. Du planerar och organiserar ditt arbete på ett realistiskt sätt och integrerar kort- och långsiktiga mål med helhetsbilden. Du är omvärldsbevakande, håller dig uppdaterad om trender och söker efter ytterligare information för att få större förståelse av ett problem. Vidare har du lätt för att identifiera förbättringsmöjligheter för organisationen och uppvisar ekonomisk medvetenhet. Du kontrollerar kostnader och tänker i termer av vinst, förlust och mervärde. Kvalitetstänk finns med i varje led av vårt arbete och därför krävs det att du klarar av att leda och följa upp arbetet strukturerat och organiserat för att nå de uppsatta målen.

Goda kunskaper i MS Office program och erfarenhet av att arbeta i beslutsstödsystem såsom Qlickview och Raindance efterfrågas starkt.

För att lyckas i rollen som ledare krävs det att du kan tala tydligt samt uttrycka dina åsikter och argumentera på ett klart sätt. Du har lätt för att uttrycka dig på svenska både skriftligt och muntligt då arbetet innebär många interna och externa kontakter. Vi ser gärna att du som söker har erfarenhet av en övergripande roll från kommunal verksamhet och/eller annan politisk styrd organisation. Ett engagemang för att bidra till kommunens värderingar: engagemang, nyskapande och allas lika värde är en självklarhet.

Varmt välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/eslovs-kommun-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma Recruit 0771-693 693.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Har du bred kunskap i WP (WordPress) utveckling/design ?
 
… och vill vara med och utveckla/designa en organisations plattform för Nordiska användare
med överblickbara, komplexa lösningar och up-to-date funktioner i en snygg design?
Har du eventuellt även erfarenhet av utveckling av medicinska plattformar är det bra, men är inget krav.  


Det gäller ett projekt som, beroende på hur mycket tid du har, bedöms bli klart inom ca. 3-6 månader. 

Har du erfarenhet inom liknande områden i WP så hör gärna av dig. Eller kanske känner du någon som skulle kunna vara intresserad?

- Skriv lite om dig själv och kontakta mig för mera info före 26. Februari 2020. Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Eslövs kommuns medarbetarengagemang är bland de högsta i Sverige?

På HR-avdelningen arbetar vi med att stötta organisationens chefer i olika processer. Vi driver också flera mål under begreppet attraktiv arbetsgivare tillsammans med våra förvaltningar. Vi arbetar i ständig förändring, och hos oss får du möjligheter att använda din kompetens och att utvecklas.

Välkommen att bli en av oss!

ARBETSUPPGIFTER
Som rekryteringssamordnare är ditt främsta uppdrag att stötta våra verksamheter med vikarieförsörjning. I uppdraget kan även ingå hantering av LAS-frågor, deltagande på mässor och kontakter med utbildningsväsendet i syfte att marknadsföra kommunen.

Rekryteringsorganisationen är på väg in i flera utvecklingsprojekt och du kommer få möjlighet att vara med i dessa, bland annat kommer du ha utvecklings- och uppföljningsansvar inom en eller flera delprocesser.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha en PA-examen eller motsvarande likvärdig högskoleutbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i rekryteringsprocesser, särskilt av volymrekrytering. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att utveckla processer eller leda projekt.

Till dina kompetenser hör en god förmåga att skapa relationer och nätverk. Du lär dig snabbt nya uppgifter, anpassar dig till olika situationer och arbetar aktivt med att ta lärdom av framgångar och misslyckanden. Du är duktig på att sprida kunskap i organisationen. I rollen är det viktigt att du planerar aktiviteter och projekt i god tid och tar hänsyn och anpassar ditt arbete till ändrade förutsättningar.


ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/naringsliv-arbete/arbetsmarknad/lediga-jobb-i-kommunen/eslovs-kommun-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma Recruit 0771-693 693.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

ActivPersonal har sedan 2008 framgångsrikt hjälpt våra kunder med att hitta och leverera kompetent personal. Vi är en personlig och engagerad personalpartner. Vi levererar effektiva, flexibla och skräddarsydda lösningar för alla typer av företag, oberoende av storlek. Vi är sedan 2009 via Kompetensföretagen, ett auktoriserat bemanningsföretag och sedan juli 2019 även ett auktoriserat rekryteringsföretag. Vi har AAA i kreditvärdighet enligt Bisnode. Du kan läsa mer om oss på activpersonal.se

.

Svenska kyrkan Eslöv omfattar ca 30 000 invånare varav ca 19 000 är medlemmar i Svenska kyrkan. Vi har 17 kyrkor, 23 kyrkogårdar och är ca 80 anställda.  Vi strävar efter att utveckla en organisation som bygger på öppenhet och nytänkande. Vår verksamhet omsätter ca 70 miljoner kronor årligen. Vår vision: Svenska kyrkan Eslöv - en samhällsaktör att räkna med. Läs gärna mer om vår Svenska kyrkans verksamhet på: www.svenskakyrkan.se/eslov
 
Brinner du för människor och HR?
Svenska kyrkan Eslöv vill vara en samhällsaktör att räkna med och vi söker därför en erfaren HR-Specialist som vill bygga upp och utveckla HR-arbetet hos oss.
 
Vårt erbjudande till dig
Du erbjuds att vara med och utveckla medarbetare och en organisation som når Svenska kyrkans fulla potential. Du deltar aktivt vid möten och informationsträffar för att stötta chefer och medarbetare. Du ingår även i vår styrgrupp tillsammans med våra mellanchefer och chefsstöd.
 
Våra förväntningar på dig
Vi förväntar oss att du blir en positiv och stark kraft i vår grupp som inser att förändringar kan vara krävande, men nödvändiga och värda mödan. Du måste också ha verksamhetens bästa som ditt perspektiv.
 
Dina arbetsuppgifter och tidigare erfarenheter
Verksamhetsutveckling: Bidra till organisationens och teamens verksamhetsutveckling.

Instruktioner och stöd: Ta fram policys, mallar och instruktioner som stöd till chefer.

Löner: Ansvarig för att samordna och sköta de lokala förhandlingarna, ta fram rutiner för utveckling av medarbe­tare, medarbetarsamtal, uppföljningssamtal, lönekartläggning.

Personaladministration: Ansvarig för personalbudget, rutinutform­ning och genomförande av arbetet inom löneadministrationen inklusive anmälningar, personalstatistik, nyckeltal, rehabilitering, AFA mm.

Arbetsmiljö: Arbeta konsultativt som stöd åt kyrkoherde och övriga chefer/arbetsledare inom arbetsmiljö/personalledning/facklig organisation.

Rekrytering: Delta och samarbeta med chefer i samband med rekryteringar för samtliga tjänster från kravspecifikation till introduktion av nyanställda. Svk Eslöv vill också aktivt arbeta med att erbjuda praktikplatser för personer som idag står utanför arbetsmarknaden av något skäl.

Planering: Ta fram arbetstidsmodeller för olika personalgrupper, ansvara för planeringen i vårt bokningssystem.

Juridiska frågor: Arbeta konsultativt med frågor inom arbetsrätt, kyrkoordningen och avtal.
 
Dina kvalifikationer:
Du har examen från högskola/universitet med inriktning mot personalvetenskap eller annan likvärdig utbildning samt några års erfarenhet av dagligt HR-arbete. Du har erfarenhet av per­sonalfrågor och är även van vid arbetsrättsliga för­handlingar. Du kan arbeta självständigt med hög integritet, men samarbetar även bra med andra och är serviceinriktad. Du är duktig på både muntlig och skriftlig kommunikation. Du är medlem i Svenska kyrkan och lojal med dess värderingar.

Varmt välkommen med din ansökan!

Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I denna rekrytering samarbetar vi med ActivPersonal.
Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Johan Spjuth på telefon 0733- 67 06 60. Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Eslövs kommun satsar extra mycket på god arbetsmiljö och friska medarbetare? Vi avsätter till exempel varje år en miljon kronor till förebyggande och främjande insatser!

Eslövs kommun har under de senaste åren bedrivit ett framgångsrikt arbete med att minska sjuktal och verka för en god arbetsmiljö. Kommunledningskontorets HR-avdelning söker nu en HR-strateg som tillsammans med oss kan utveckla detta arbete vidare.


ARBETSUPPGIFTER
Ditt huvudsakliga uppdrag kommer att vara att utveckla och driva arbetet med att förbättra kommunens hälsotal och säkerställa det kommunövergripande arbetsmiljöarbetet.

Som HR-strateg ansvarar du för att driva och utveckla olika frågor och processer. Du har en strategisk roll i avdelningens mål- och utvecklingsarbete och fungerar med din sakkunskap som expertstöd för avdelningen. I uppdraget ingår även bland annat att ta fram beslutsunderlag, hålla olika typer av utbildningar, handledning, nätverk och ansvara för avtal och kontakter med externa parter.

KVALIFIKATIONER
Du har en PA-utbildning eller motsvarande högskoleutbildning. Du har gedigen erfarenhet av HR-arbete, särskilt inom arbetsmiljö och rehabilitering, samt goda kunskaper om juridiken inom dessa områden. Du ska ha tidigare operativ erfarenhet av området, gärna som HR-konsult eller liknande roll.

Det är meriterande om du har erfarenhet av omställningsarbete, förhandling och utveckling av HR-processer.

Till dina kompetenser hör en god förmåga att skapa relationer och nätverk, att vara en god presentatör och utbildare samt färdigheter i att utveckla specialistkunskap och förmedla denna till att fungera i praktiken. Du är bra på att sammanställa information inför beslutsfattande och du uppmuntrar organisatoriskt lärande. Du tycker om att driva och vara i förändring och är duktig på att anpassa dig till olika förutsättningar.

ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/naringsliv-arbete/arbetsmarknad/lediga-jobb-i-kommunen/eslovs-kommun-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma Recruit 0771-693 693.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

ActivPersonal har sedan 2008 framgångsrikt hjälpt våra kunder med att hitta och leverera kompetent personal. Vi är en personlig och engagerad personalpartner. Vi levererar effektiva, flexibla och skräddarsydda lösningar för alla typer av företag, oberoende av storlek. Vi är sedan 2009 via Kompetensföretagen, ett auktoriserat bemanningsföretag och blir under juni 2019 även ett auktoriserat rekryteringsföretag. Vi har AAA i kreditvärdighet enligt Bisnode. Du kan läsa mer om oss på activpersonal.se

.

Svenska kyrkan Eslöv omfattar ca 30 000 invånare varav ca 19 000 är medlemmar i Svenska kyrkan. Vi har 17 kyrkor, 23 kyrkogårdar och är ca 80 anställda.  Vi strävar efter att utveckla en organisation som bygger på öppenhet och nytänkande. Vår verksamhet omsätter ca 70 miljoner kronor årligen. Vår vision: Svenska kyrkan Eslöv - en samhällsaktör att räkna med. Läs gärna mer om vår Svenska kyrkans verksamhet på: www.svenskakyrkan.se/eslov
 
Brinner du för människor och HR?
Svenska kyrkan Eslöv vill vara en samhällsaktör att räkna med och vi söker därför en erfaren HR-Specialist som vill bygga upp och utveckla HR-arbetet hos oss.
 
Vårt erbjudande till dig
Du erbjuds att vara med och utveckla medarbetare och en organisation som når Svenska kyrkans fulla potential. Du deltar aktivt vid möten och informationsträffar för att stötta chefer och medarbetare. Du ingår även i vår styrgrupp tillsammans med våra mellanchefer och chefsstöd.
 
Våra förväntningar på dig
Vi förväntar oss att du blir en positiv och stark kraft i vår grupp som inser att förändringar kan vara krävande, men nödvändiga och värda mödan. Du måste också ha verksamhetens bästa som ditt perspektiv.
 
Dina arbetsuppgifter och tidigare erfarenheter
Verksamhetsutveckling: Bidra till organisationens och teamens verksamhetsutveckling.

Instruktioner och stöd: Ta fram policys, mallar och instruktioner som stöd till chefer.

Löner: Ansvarig för att samordna och sköta de lokala förhandlingarna, ta fram rutiner för utveckling av medarbe­tare, medarbetarsamtal, uppföljningssamtal, lönekartläggning.

Personaladministration: Ansvarig för personalbudget, rutinutform­ning och genomförande av arbetet inom löneadministrationen inklusive anmälningar, personalstatistik, nyckeltal, rehabilitering, AFA mm.

Arbetsmiljö: Arbeta konsultativt som stöd åt kyrkoherde och övriga chefer/arbetsledare inom arbetsmiljö/personalledning/facklig organisation.

Rekrytering: Delta och samarbeta med chefer i samband med rekryteringar för samtliga tjänster från kravspecifikation till introduktion av nyanställda. Svk Eslöv vill också aktivt arbeta med att erbjuda praktikplatser för personer som idag står utanför arbetsmarknaden av något skäl.

Planering: Ta fram arbetstidsmodeller för olika personalgrupper, ansvara för planeringen i vårt bokningssystem.

Juridiska frågor: Arbeta konsultativt med frågor inom arbetsrätt, kyrkoordningen och avtal.
 
Dina kvalifikationer:
Du har examen från högskola/universitet med inriktning mot personalvetenskap eller annan likvärdig utbildning samt några års erfarenhet av dagligt HR-arbete. Du har erfarenhet av per­sonalfrågor och är även van vid arbetsrättsliga för­handlingar. Du kan arbeta självständigt med hög integritet, men samarbetar även bra med andra och är serviceinriktad. Du är duktig på både muntlig och skriftlig kommunikation. Du är medlem i Svenska kyrkan och lojal med dess värderingar.

Varmt välkommen med din ansökan!

Urval och intervjuer kommer att ske löpande. I denna rekrytering samarbetar vi med ActivPersonal.
Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Johan Spjuth på telefon 0733- 67 06 60. Visa mindre

Med hjärta, framtidstro och våra värdeord - engagemang, nyskapande och allas lika värde - arbetar vi tillsammans för att skapa resultat och nå vår vision; Skånes bästa kommun att bo och verka i 2025.

Visste du att Eslövs kommuns medarbetarengagemang är bland de högsta i Sverige?

På HR-avdelningen arbetar vi med att stötta organisationens chefer i olika processer. Vi driver också flera mål under begreppet attraktiv arbetsgivare tillsammans med våra förvaltningar. Vi arbetar i ständig förändring, och hos oss får du möjligheter att använda din kompetens och att utvecklas.

Välkommen att bli en av oss!

ARBETSUPPGIFTER
Rekryteringsorganisationen är på väg in i flera utvecklingsprojekt och du kommer få möjlighet att vara med och påverka dessa, bland annat kommer du ha utvecklings- och uppföljningsansvar inom en eller flera delprocesser av projekten.

Som rekryteringssamordnare är ett av dina främsta uppdrag att stötta våra verksamheter med vikarieförsörjning genom att finna och utvärdera lämpliga kandidater. I uppdraget ingår även hantering av LAS-frågor, deltagande på mässor och kontakter med utbildningsandordnare i syfte att marknadsföra kommunen.

KVALIFIKATIONER
Du ska ha en PA-examen eller motsvarande likvärdig högskoleutbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i rekryteringsprocesser, särskilt av volymrekrytering. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att utveckla processer eller leda projekt.

Till dina kompetenser hör en god förmåga att skapa relationer och nätverk. Du lär dig snabbt nya uppgifter, anpassar dig till olika situationer och arbetar aktivt med att ta lärdom av framgångar och misslyckanden. Du är duktig på att sprida kunskap i organisationen. I rollen är det viktigt att du planerar aktiviteter och projekt i god tid och tar hänsyn och anpassar ditt arbete till ändrade förutsättningar.


ÖVRIGT
I Eslövs kommuns arbetsgivarerbjudande har vi sammanställt tio goda anledningar till att välja oss som arbetsgivare. Ta del av det och läs mer om hur det är att arbeta i Eslövs kommun på vår hemsida; https://eslov.se/naringsliv-arbete/arbetsmarknad/lediga-jobb-i-kommunen/eslovs-kommun-som-arbetsgivare/

Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma Recruit 0771-693 693.

Inför rekryteringsarbetet har Eslövs kommun tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre